江西省中级职称岗位等级设置比例

6:3:1点比例

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专业技术岗位各级别设置比例一般是初级:中级:高级是6:3:1点比例。按照事业单位岗位设置管理改革实施方案规定,专业技术岗位分为初级、中级、高级三个档次,三个档次比例按单位岗位总数比例为6:3:1设置,每个档次内又分几个级别,级别没有严格比例设置,只要有空缺就可晋升。

关于江西省中级职称评定问题

助工要求满五年,从10年开始算起。职称英语和职称计算机长期有效。

[江西省]江西省事业编中级职称,江西省事业编中级职称评定

江西省抚州市事业单位中级职称评审条件是什么

中级职称评定申报条件:首先确认申报条件是否达到,这个主要是学历,专业,工作经验。中级职称评定流程:1、安排:自每年专业技术职称评审工作文件下发后,对申报人员领取并填写的各种表格进行初步审核,并统一上报时间。2、申报:要求申报人员本着实事求是的原则,认真做好现任专业技术职务的业绩总结,所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量,并按规定加盖单位的公章。3、审核:认真审核专业技术人员申报的各种材料,特别对申报高级职称和重点专业的人员,严格把关,保证上报材料的质量。4、上报:按照各专业评审委员会接收材料的时间要求,准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。5、公示:按各专业部门公示时间,在相应人事局或人事厅网站公示!忘各申报人员及时查询,保证评审公正性,公平性。6、证书发放:证书下来之后,领取证书。